2022年4月20日、東京パワーテクノロジー株式会社より、当社社員2名のカイゼン活動*が良好事例として表彰されました。

活動内容

カイゼン活動（１）
装置入れ替えの際、新型の付属容器が1器のみ。あと2器必要➡既存の容器を改造・手直しし、使用可能にすることで大幅なコスト削減へとつながった。
カイゼン活動（２）
粉末を小さな容器に移し替える際に、静電気により薬包紙に付着し、飛び散る可能性があり大変だった➡PETボトルを加工し、移し替えの治具を作成・運用した。

今後も社員ひとりひとりがそれぞれの持ち場で現状より効果的な仕事のやり方を考え、実践し、より良い環境・作業工程を実現できるよう努めてまいります。

表彰の様子（右：当社社員）

*カイゼンとは
生産現場の作業効率や安全性の確保を見直す活動のこと。作業者が活動の中心となり、知恵を出し合うことで問題を解決する点に特徴があり、誤りや欠点を是正する意味の「改善」と区別するために「カイゼン」と表記される。